玩具市場訊息（轉載）

這篇報導是在大陸的友人，昨天傳給我的...

因為玩具IC 的進入門檻低，又是講求量大的需求市場，所以啊～

這些搞IC設計的啦，莫不把這塊市場視為兵家必爭之地。...

那怕是搞MCU的，也都多多少少的也會留意這個市場。

每個在玩這市場的人，嘛都說"我有門路，我跟美國、日本等...那邊很熟啊...."

結果呢？！....這公司快不行了，您怎麼不知道呢？！.....

搞得這IC提供者....每天提心吊膽的，就怕給倒了一屁股帳...

----就祝福他們也能安然的度過這一關啊！...

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裁員6000人 玩具巨頭崇高瀕臨絕境

陳未臨 黃清燕《每日經濟新聞》 2008 / 10 / 21 星期二 12:46

金融風暴下，此前廣受關注的玩具行業巨頭合俊集團的倒閉並非個案，《每日經濟新聞》從部分玩具原料供應商處獲悉，與合俊規模相當、同樣為美泰、迪士尼等知名品牌代工的中山崇高玩具公司（下稱崇高）日前也處於困境，不得不縮小生產規模、裁員甚至拖欠供應商貨款。 該公司是香港上市公司崇高國際旗下的子公司，2007年出口額近1億美元，占中山市玩具出口的20%，主要製造硬膠玩具、毛絨玩具及非玩具自有品牌產品。記者從崇高玩具的內部人士處獲悉，在訂單量銳減的情況下，以前的9000名工人，現在已裁到了3000人左右。當地政府已有為崇高墊付工人工資的舉動。 在熟悉崇高和合俊情況的供應商看來，崇高現在的情況“和一、兩個月前的合俊也差不多了”。 破產風暴‧瀕危企業 工人：已經裁員三分之二 10月19日，《每日經濟新聞》記者到達崇高玩具廠所在地中山市港口鎮。在當地人熟知的“老崇高”（即崇高最早在中山開設的中山崇高玩具製品廠）門口，記者看到三三兩兩的工人聚集在此，等待著晚上7點開始的加班。 湖南籍崇高員工劉洪 （化名）告訴記者，他在崇高的工齡有2年，去年年底以來，老崇高的加班明顯少了，近3個月以來，“在車間裏的紀律明顯變得嚴格，經常一點小事就把人炒了。”他的同鄉張靜（音）就是在兩個星期以前因為沒有穿工廠制服而被解雇的，劉洪和其他幾個接受採訪的崇高員工表示，“原來從來沒有因為不穿制服這麼小的原因炒過人”。 據老崇高一位經理職務的員工透露，經過一輪裁員後，崇高目前工人總數僅在3000人左右，“之前有9000多人，原先三班倒的車間現在也改成兩班倒了。”據部分工人介紹，崇高的訂單比先前減少了許多，這也直接導致工人的收入銳減。 據新崇高的員工介紹，老崇高近期內“有可能會被賣掉”，以後就只留新崇高和寶華（崇高在中山的第3家工廠）兩家廠的生產線。老崇高近期出現的“頻繁炒人”現象，是因為管理層要縮減日常開支，“訂單不敢多接，好多工人就要閑著，每人每月700多的最低工資，當然能省就省。” 供應商：崇高欠款達上千萬 記者瞭解到，雖然被指“頻繁炒人”，但截至目前，崇高每月對工人的工資發放都是準時足額的。相比之下，此前接下了崇高加工訂單的供應商們的怨言更多。 黃寅（化名）的工廠，曾經同時為合俊和崇高代工。從17日開始，黃寅已趕到東莞追討合俊欠款，與此同時，崇高欠了他4個多月的50萬貨款，也成了他心頭的一塊大石。“合俊這邊的錢我估計是沒什麼追回的希望了，現在就希望崇高快點把錢付出來，不然我的廠也要倒了”。 據透露，和他有業務和私人往來的玩具加工商中，現在就有6家是崇高的“債主”，“我們這批人的貨款加起來已經上千萬了，相信被崇高拖欠貨款的不止我們7家。”在黃寅看來，崇高將原本到賬期限是60天的貨款拖到了120天以上，“肯定是和合俊一樣，資金出現嚴重問題”。 值得一提的是，崇高國際半年報顯示，稅前虧損3104萬港元，流動負債總值2.98億港元，銀行貸款6395萬港元，應付貿易款項1億元。對於毛利大幅下降，崇高表示主要由於今年內地實施新勞動法及自今年4月起中山市最低工資上調所致。“此變動導致集團成本上半年上升約1900萬港元。同時，本集團聯營公司之銷售額及邊際利潤因美國經濟放緩而受到影響。” 崇高玩具表示，“在玩具行業舉步維艱期間，將致力於大幅縮減成本開支、提高生產力及控制生產成本。”此外，鑒於當前經濟形式，該集團決定暫緩2006年底開始的直銷自有品牌業務。 崇高管理層避談危機 對於員工和供應商對崇高的上述猜測，崇高管理層昨天拒絕作出回應。而對於供應商瞭解到的，港口鎮政府為崇高工人工資出資一事，崇高方面則沒有否認。 老崇高廠一位許姓負責人昨天對《每日經濟新聞》表示，崇高方面拒絕接受媒體的採訪，一切等待港口鎮政府方面的通知，除了墊付工資外，鎮政府還有什麼措施幫助崇高？截至發稿前，港口鎮政府沒有對上述問題作出回復。