2012年7月4日 星期三

每年投三千億研發 台灣做白工(轉載)

現在這個時候講這些,真得還有人會聽嗎?....我指的應該不只是政府部門而已。

"主要困境在於人才供需失衡、產業過度集中以及科技研發跟產業需求沒有連結。""

--- 這不就是我一直在部落格文中所強調的事嗎?!

回頭想想自己在這個行業裡在做什麼?...很簡單...公司想去爭食一些既有國外大廠生意。

所以:先找了一些人先研究人家的東西,想辦法先抄個幾分像,或是弄到一些規格

照著做,然後,再找幾個業務與FAE 到大陸大江南北跑...一批工程師做累了退下來,

沒關係,再找人繼續做。...跑累的人呢?要嘛留在大陸找機會,對外宣稱機會處處是。

另一種呢?!就是回台另起爐灶,不是自己想當老闆呢?就是帶槍投靠另一家,

憑自己在大陸的所見所聞,慫恿另一家公司也進來做市場....自己樂得當高階主管,

動動嘴吧---- 然後呢?然後,再找幾個業務與FAE 到大陸大江南北跑...

看到沒?!又開始另一個循環了。---所謂高科技的產業營運模式。

市場還幾乎以大陸為主耶,同文同種的市場多方便啊!管他阿貓阿狗工程師...

套一句提神飲料廣告台詞:喝了就上啊!....

這過程中,有多少工程師真的在家裡蹲到功力雄厚的?!沒關係...反正這個產業就是

劣幣逐良幣嘛!不是每個人願意天天跑外面的,有人願意跑,老闆就得要感激了...

還要投以感恩關懷的眼神,但是呢?!蹲在家裡練功的小媳婦呢?!...

反正這樣的故事場景,每年都上映,每一年暑假畢業季一到就是新血換舊血。

當然每年都跟您說:很好啊...這個產業給您提供了多少就業機會?!又有多少

機會可以出差啊...結果呢?!然後呢?!---- 您覺得人家站在不同層次的高度在

看這件事時,人家如何解讀?!很簡單,我們看來就是:

"主要困境在於人才供需失衡、產業過度集中以及科技研發跟產業需求沒有連結。""

對啊...您會說:當然肚子麵包重要啊...但人家看到的是那您以後呢?

您現在當然會考慮肚子麵包,以後您還得考慮房貸,兒女教育基金呢?!....

甚至往後您還有您退休的錢耶---- 大家不就是都是為了這個嗎?!所以大家做的事都是

一樣的,更悲哀的是:您還未必是最聰明的,您也未必是在具有競爭力的公司環境裡耶!

您真的懂得人家講的這一句話背後真正的意義嗎?

"主要困境在於人才供需失衡、產業過度集中以及科技研發跟產業需求沒有連結。""

俗話說:一將功成萬骨枯!...現在這個行業就算是萬骨枯也未必能造就一將啊。

更何況還有多人還搞不清楚自己只不過是,芸芸眾生中被送到前線當砲灰的萬骨枯啊!

如果您還真的參不透上述的那一句話,管您台清交成...都是一樣的啦!

或許現在政府裡或許真的沒有人在想這個問題,但我們也可不能不想這個問題啊,

要不然,人家說的"台灣做白工",就是有一群搞不清楚狀況的工程師們所累積出來

數大就是美的場景啊!...

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每年投三千億研發 台灣做白工

2012-07-04 01:43
  • 中國時報
  • 【李宗祐/台北報導】

     政府和企業每年投資三千億研發經費都是「做白工」?中央研究院長翁啟惠昨日直言,台灣企業每年支付國外廠商的權利金高達三千億元,相當於我國每年研發經費總額,凸顯台灣至今仍是依靠外來技術的國家,沒有掌握產業發展關鍵技術。

     翁啟惠昨日在中研院院士會議中,以「我國高等教育與科技政策為題,向海內外院士提出專題報告。

     他表示,瑞士洛桑國際管理學院最近公布世界競爭力,台灣經濟表現從第八名到跌到第十三名,很多原因都跟政府有關,主要困境在於人才供需失衡、產業過度集中以及科技研發跟產業需求沒有連結。

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人間異語:把自己的人生重新種回來

2012年06月30日
 

Q:你們三個離開科技業,回高雄大樹種鳳梨,為何人生做這麼大轉變?
A:我工作20多年,做到科技廠資深廠長,每天工作重複,要有成就感不容易。廠長接下來就是當副總、總經理,可是我很懷疑,幹到那個位置要幹什麼?4年前,我回故鄉種鳳梨,同事大全跟為仁也因工作不快樂,比我更早回來,我們就一起合作。


大樹最有名是玉荷包跟鳳梨,剛開始我想種玉荷包,但它收成很看天氣,我還是想選努力做比較有機會的,別靠賭,就選種鳳梨。從事有機,是因這裡從事慣行農法種鳳梨4、50年的師傅非常多,我們都40多歲了,從新手進來要種鳳梨,若從事慣行,根本沒機會。
我們想親近自然,如果從事慣法,就要噴農藥、除草劑,用化肥,我們不考慮,因以前從事科技,看到很多化學的東西,還不知道是什麼就從國外進來,雖然廢水能處理到看起來很乾淨,但裡面沒魚,連青苔都長不出來,讓人害怕。

不願再見生態惡化

大樹的土壤、栽種技術跟氣候很適合種鳳梨,從日本時代就是鳳梨頂級產區,台灣第一個鳳梨種苗廠設在這。鳳梨生長條件越單純,原始風味越好,我們用最簡單自然農法,解決病蟲害就噴肥皂水,靠強力水柱讓昆蟲不死也半條命。土地種些綠肥,雜草讓它長,再割來當肥料,剛開始人家都說我們懶,草長得比鳳梨樹高,可是每年土壤的有機質越來越好。我們種的鳳梨,礦物質及微量元素都比農委會公布的營養成分高出許多;加上自然熟成,香氣濃郁度跟纖維細緻度都高很多,口感因此也好很多。

Q:你們成功了嗎?

A:我們從事有機是不想再看到生態環境惡化,但要先獲利,才能繼續運作,有說服力讓更多人加入,否則人家只會說我們花錢買道德。不過,我們堅持不行的東西就是不行。
我們的產品現在進到微風廣場跟棉花田賣,也正在申請歐盟有機認證。但今年增加種到15公頃,還需兩百多個通路商,才能消化。乾淨食物的價值目前超乎消費者想像。現在生產者都根據消費者市場來生產,消費者要漂亮好吃,又要價格低,就要犧牲很多東西,我們在做違反常理的事,因農產品不可能有物美價廉這回事,而是真材實料,反映成本。但現在農民都由通路商主宰,幾乎不能翻身。
我們能做的就是說服通路商,教育消費者,用這種價錢買真材實料很划算,吃自然健康的東西,不用吃這麼多。但民眾轉變很慢。
以前我當廠長應徵員工,一大堆台成清交的畢業生,還有建中、台大電機第一名畢業的,高科技把台灣優秀的人都吸收過去,耗費多少資源,如果這些人能夠投入其他產業,尤其農業會有多大幫助?台灣農業不升級,絕不會有出路。我們是知識型農夫,對農業有想法,只是還沒完全被驗證,我們在嘗試找最好方法,雖然經濟有壓力,但很踏實快樂。

記者陳玉梅採訪整理

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翁啟惠:人才、科技與經濟斷層

中央研究院院士會議昨天談「高等教育與科技政策」,中研院長翁啟惠說,台灣的大學都在「拚論文」,但是和產業缺乏連結;另一方面,台灣只有「農業科學」的研究品質高於世界平均,台灣人擁有的專利多、品質差,水準都在世界平均以下。

近來瑞士國際管理學院發布的世界競爭力年報顯示,台灣的經濟表現由第八名跌到第十三名,翁啟惠認為關鍵因素多與政府有關。他說,台灣經濟發展的困境在人才供需失衡、產業結構過度集中、科研發展未顧及產業需求等,造成人才、科技與經濟的連結斷裂。

翁啟惠表示,台灣的大學很多,卻都在追求研究、發表論文,同質性太高;但從基礎到應用、產品的連結好像斷掉了。

翁啟惠說,技術轉移會產生利益,就是產、學合作的開始,不能說「有了利益就需要迴避」,這是不正確的概念。

中研院院士孔祥重則說,台灣高科技公司很少派人到學校去參與合作,應該研究如何讓產業進到學校去。

根據科技政策研究與資訊中心的統計,近廿年來台灣平均每百萬人口擁有的專利數量世界第一,但只有半導體領域接近世界水平。翁啟惠認為這代表我們對「關鍵技術」的掌握不足,專利雖多,還是要依賴外來技術。他建議國家研發經費要穩定成長,著重長期、尖端研究,讓產業上、中、下游連結起來。

此外,中研院院士、成功大學前校長賴明詔指出,台灣大學生的國際觀不足、外語能力差,「幾乎是沒有國際觀,」另一方面,大學訓練的人才不是企業界需要的人才,曾有企業向他抱怨大學畢業生只學理論、技術都不懂。

翁啟惠不認為英文好壞會阻礙國際化,例如台灣的英文比日本好多了,但日本在科技方面相當國際化。

【2012/07/04 聯合報】



9 則留言:

  1. 麵包當然重要,以我自己來說,房貸會是我最不想付出的一筆錢.孩子的養育費用,自己可以決定要不要生,或是生幾個小孩.但是房子不買,偏偏家裡就住不下,租屋會有租屋的衍生問題.

    現在房價那麼高,我老人家也沒給我任何的購屋款,一切都要自己來,買屋+結婚+生子+買車..等費用都要自己賺,還要每個月給雙方父母養老金, 我相信跟我一樣狀況的人比比皆是, 因為大家都不是含金湯匙出生的.

    我也不想做電子業阿,或是說我也不想為別人公司賣肝阿.我也想做自己想做的工作阿,偏偏就是電子業看似月薪最高阿,最有機會年薪百萬阿,唯有提高自己的收入,才有辦法應付上述的支出阿. 如果不買屋+不結婚+不生子+不買車+住家裡, 支出就會少很多, 當然就更可以做自己想做的工作.

    如果我房貸還清了,也有一筆小存款,我就馬上oxoxoxoxoox (夢醒了,繼續賣肝工作吧).Orz

    PS.
    1.我買的不是豪宅,只是權狀30P的小公寓,貸款200w,每月要還款11k.
    2.出社會後才知道理財的重要性,但是理財應該是有閒錢才有辦法理財吧,"生吃都不夠了,怎還會想曬乾?"  , 理財離我太遙遠了.  

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    1. 柚子老弟啊...
      我跟您講個簡單的故事: 以前我剛進這一行裡時,真的也沒多少好處可以撈了,
      但我有機會看到一些撈到的同事或是前輩,他們那時拿那些分紅或股票時...
      真的猶如這兩天新聞裡那些錄音檔裡口氣與氣勢啊...
      所以呢?!也沒在管以後啦...每年揪團出國旅遊啊,買車...甚至還到處
      亂投資的。但很奇怪的是:就是不娶也不買樓?!--- 因為他們認為
      這些東西都不是一個成功而自由自在的男人該被侷限的!!
      所以啦...我們這一種比較歹命的~沒啥好撈的...就比較知足常樂,
      也不敢到處出國玩啦,有一點錢就趕快拿去銀行還貸款...
      我還被人家笑說:笨啊...!我也只能回答說:是啊~您們比較會算啊!
      結果呢?!這幾年的結果,當然就可想而知了...(年紀一大把還到處租屋!)
      所以您會這麼想,當然無可厚非,但詭異的是:反而您們變難撈了!
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      當然這其中也透露了許多哲理在裡頭,沒有人說哪一種生活是對的?!
      這是每個人的選擇,但最後我還是要講一句比較較具哲理的話:
      如果您沒有想過要放掉手上死抓不放的東西,您怎麼還有空出來的手,
      去抓更好的東西呢?!
      您去看看那些老闆們,他們最厲害的地方不是死抓個東西,而是他們
      真的比您還懂得什麼時候該放手,讓手空出來抓別的東西!
      放開手上的東西,當然有失落感啊..但也代表您有更多的機會可以趕快
      去抓別的東西啊!...您說:對不對啊?! :> ... :> ... :> ...
      ----

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  2. 這是因為我們國中與高中的老師都只教孩子背熟考試題目,
    老師把自己當成了生產線的作業員,
    輸送帶上的產品是學生,
    產品的功能是一台考試機器,
    不良的產品會被打入放牛班,
    優良的產品會進入台青交繼續加工,
    不良的產品只能賤價出售,
    因為效能不好,
    所以能做什麼就做什麼,
    優良的產品高價出售,
    但是別人叫他做什麼他就做什麼.
     
    師者,所以傳道、授業、解惑者也,
    傳道-要讓學生有基本道德.
    授業-絕對不是要考高分,而是要學會思考推理的技巧,
    更重要的是幫助學生找到自己的興趣志向,
    而不是辛苦的讀完台清交,才發現自己喜歡種田.
    解惑-學生在生活上遇到困擾時,要給他們指引,
    當學生的明燈,而不是讓學生考進建中成為精英,
    遇到考試題目零點幾秒解決,遇到人生難題不知如何解決,
    只好以自殺解決,那些自殺學生的老師是難辭其咎的.
     
    台灣不缺人才,
    台灣缺的是正確的教育態度,
    因為我們從小都是在考試制度下長大的,
    所以我們的腦筋才會一直轉不過來,
    以為只有經過考試才能教育出人才.
     
    56年級的人都經歷過國中開始的能力分班,
    自己想想看,我們在能力分班下的學習快樂嗎?
    負面思考的人才會想到常態分班與12年國教是把精英壓下去的齊頭式平等,
    正向思考的人看到的是老師把每一位同學都給予精英的待遇,
    這才是孔子說的有教無類,
    這是教育最基本要做到的,
    那些把自己當作生產線作業員的老師,
    應該自覺愧對孔老夫子.

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    1. 我自己必須承認我自己本身的求學過程並不是很順遂。
      我只是來自南部鄉下的一個小孩,也沒有過人的聰明才智...
      從小壓根兒也沒過什麼明星高中,對於遙遠的建中或北一女這一種學生,
      也是一種憧憬,也有一種不屑的交雜的心情...
      我也曾經因為升學問題而有點憤世嫉俗,甚至連上了大學思想上還是
      有點灰...後來有一個同宿舍也是來自南部的同學跟我說:Chamber...
      不管您怎麼想,人生都還有一條很長的路要走...您只要問您自己您要什麼?
      不管別人如何想?或是您自己硬要把自己塞到怎樣的一個模子的人生中,
      那都是您自己的事...您應該努力的去追求屬於您自己的人生!
      (這是一位很好的同學,到現在我還記得他的名字:柳志賢先生)
      後來我就有了機會跟班上絕大多數都是來自於建中等一流的學校的學生
      一起上課,成為同學~...的確我這些來自於建中的同學真的很出色,
      也很聰明...有人成為老闆,有人在國立大學裡碩士加博士四年不到
      就畢業了...拿的還不是我們原來科系的PhD!
      在工作上的表現也的確凸顯其優異的學習能力....
      ----
      但我後來就不怎麼看待這件事了...因為我後來成為人父了,
      我當然也希望我的小孩子真的可以走一條與我不同的路...不要像我在
      求學過程中這麼跌跌撞撞的,所以當初我也矢志的要讓我的小孩能脫離
      我以前那一種求學過程...但是剛好賈老師提供了我許多她教學上許多經驗。
      賈老師在調回新竹前在外縣市帶的最後一屆學生就是所謂放牛班的建教生...
      但這也是她教學生涯裡難忘的一屆...
      所以我後來就慢慢的明瞭到教育真正所面對的基層問題。
      真的...不管學習過程如何?其實最大的挑戰還是來自於家庭與學生本身的
      態度真的很重要...學習過程真的沒有輕鬆的,也沒有那一種真正快樂學習的
      日子的...一天可以~兩天可以,但您有辦法一週?一個月或一年嗎?!
      如果是如此,我也真的會替小孩子很擔心....他真的能學到什麼?
      我想關於常態編班或是十二年國教的問題,說真的。或許有一天您自己的
      小孩在面對這樣子的問題時...您或許就會有另一種見解。
      老師不是聖賢人士...要做到孔老夫子那樣子也沒那麼容易,要不然人家
      怎麼會稱他為"至聖"先師?!當然也有各式各樣的老師,也會各式各樣的
      恐龍家長...所延伸的恐龍家長下的恐龍學生同學啊!
      您怎麼知道您的小孩上學後,會面對什麼老師?或班上有什麼同學?
      所以我常說:我也只能趕快積德...看老天爺可不可以讓我能有孝子賢孫啊!
      那如果沒有呢?!那我就又想起我以前那一段不堪回首的求學過程...
      但想一想...也不錯啊,就是因為有那樣子的環境也讓我經歷了不同人生
      際遇,也讓我領悟到人生不同的道理...有機會的話我還巴不得也讓我的
      小孩也嚐嚐!
      ------
      至於要說當生產線作業員的老師...我說了:如果有機會的話,
      我真的建議您真的去試試看當個幾週的代課老師...去面對現在的國中生,
      不要說您想混個當生產線的老師啊,您看現在的學生如何讓您難堪!!
      真的不要把現在的學生跟我們那時候56 年級的學生一樣看待...
      若有機會我也到也希望孔老夫子是否也可以轉世投胎到我們現在的校園,
      來施展示範一下他的有教無類在我們這一世代的國中生身上! :)) ... :)) ...
       
       
       

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  3. Chamber大,
    真的很不好意思,
    您算是我的老師,
    因為我在您這裡學到了不少技術,
    請原諒我時常在這裡岀言不遜 XD
    賈老師一定是個好老師是不用懷疑的,
    我的求學歷程比Chamber大要不順一點點,
    所以我會認為老師很重要,
    老師的一句話可能會影響學生的一生.

    http://blog.udn.com/jscandy/6587566
    轉載(聯合報/李家同):放牛班的考卷
    在理想的教育上當然希望每個老師都是李家同這篇文章中的王老師,
    可是遺憾的是王老師最終還是逃避了,
    我想要修改最後一句話,
    [問題不在於有沒有放牛班,問題在於放牛班有沒有王老師。]
    修改成~
    [問題不在於有沒有放牛班或是放牛班有沒有王老師,
    問題在於我們的老師是不是每個都是王老師]

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    1. 謝謝您所提供的文章資訊...
      節錄文章的楔子:
      "如果我們將一個程度已經落後的孩子和一些程度很高的孩子放在一起念書,他會快樂嗎?如果將一個不夠聰明的孩子和一些聰明的孩子弄在一起,他會快樂嗎?……"

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  4. 彭明輝教授的見解更一針見血...
    mhperng.blogspot.tw/2011/05/2.html
     
     

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    1. 謝謝您提供的資訊...
      害我今天還花了一些時間讀彭教授的一些文章。
      的確我們在高科技的產業發展真正有許多地方值得我們要深思的。
      為什麼幾乎每一年都投入了一流的人才,且集中火力好幾年了...
      學生也都可以寧願不出國留學,甚至連教育政策都傾全力在幫這個拱人才
      ,結果呢?!好像這幾年我們在高科技地位也沒有顯著的提升..
      反而讓很多年輕人賣肝賣命之餘,也不禁感到前途茫茫。
      或許~我們要好好想想了囉!

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  5. 若真的撇開產業別來看...
    或許就如同今天我跟一位老同事說的話:
    我真的不會在乎您現在在哪一家公司上班?!做什麼產品開發?!
    您又學會了多少技術能力?!....
    您已經過了四十歲好幾了。您講的產品或技術對老闆來說,都是他
    可以再找到人接手的~如果老闆做不到這一點的話,那他的公司
    豈不是就被您給"綁架"了嗎?!風險有多大?!
    那您問我您如果想換工作?!那我就以老闆的口氣問您...那您可以幫我
    在公司業績或未來競爭力...甚至講難聽一點:您要怎麼幫我賺錢?
    幫我帶團隊?!或帶產品?或新興市場?!....要不然您已經步入中年了,
    您該不會還拿個洋洋灑灑的履歷表要跟一位毛頭小子爭一個寫韌體的工作嗎?!
    您還跟我說:您因為有家累~所以要求薪資高一點!...?!有沒有搞錯啊?
    ---
    您不要以為您還是年輕小伙子...您也不要以為每個老闆都是慈善家...
    ...真的要好好想一想吧!
    PS : 尤其是一天到晚換工作,這個工作學韌體,明天學軟體...
    下一個工作又跟別人趕流行學Android...學越多,年紀越大,
    只是反向的凸顯自己的沒信心,那您怎麼可以說服一個新老闆呢?!
    說真的~如果您跟老闆說:我很會弄鹽酥雞,我一個月的營業額可以
    多少?毛利還可以維持多少?!...那您不要來老闆這邊找工作啦,
    我想也會有人會主動出錢投資您專心賣鹽酥雞吧! :)) ... :)) ... :)) ...
    道理很簡單的啦!
     

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